Региональное
Законодательство
Пермского края

Постановление Администрации г. Перми от 19.08.2015 N 576 "О внесении изменений в отдельные правовые акты администрации города Перми"

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПЕРМИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 августа 2015 г. № 576

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА ПЕРМИ

В целях актуализации нормативных правовых актов города Перми администрация города Перми постановляет:

1. Внести в приложение 12 Порядка принятия решений о разработке муниципальных программ, их формирования и реализации, утвержденного Постановлением администрации города Перми от 25 сентября 2013 г. № 781 (в ред. от 31.12.2013 № 1283, от 28.02.2014 № 129, от 01.07.2014 № 433, от 16.12.2014 № 986, от 28.01.2015 № 52, от 29.06.2015 № 423), следующие изменения:
1.1. пункты 7.9, 7.10 изложить в следующей редакции:
"7.9. Средняя оценка достижения плановых значений всех ПКР одной задачи подпрограммы, являющихся целевыми показателями деятельности администрации города Перми, с учетом внесения изменений в программу в отчетном периоде определяется как среднее значение оценок достижения всех ПКР задачи подпрограммы:



- оценка достижения планового значения каждого ПКР задачи подпрограммы, являющегося целевым показателем деятельности администрации города Перми;
р - количество ПКР задачи подпрограммы, являющихся целевыми показателями деятельности администрации города Перми;
- коэффициент качества планирования - коэффициент, учитывающий изменения, внесенные в программу по показателям конечного результата; показателям непосредственного результата, являющимся целевыми показателями деятельности администрации города Перми в течение отчетного периода, применяется в соответствии с условиями, приведенными в приложении 1 к настоящему Порядку.
7.10. Средняя оценка достижения плановых значений всех ПКР одной задачи подпрограммы, не относящихся к целевым показателям деятельности администрации города Перми, с учетом внесения изменений в программу в отчетном периоде определяется как среднее значение оценок достижения всех ПКР задачи подпрограммы:



Опкр - оценка достижения планового значения каждого ПКР одной задачи подпрограммы, не относящегося к целевым показателям деятельности администрации города Перми;
q - количество ПКР задачи подпрограммы, не относящихся к целевым показателям деятельности администрации города Перми;
- коэффициент качества планирования - коэффициент, учитывающий изменения, внесенные в программу по показателям конечного результата; показателям непосредственного результата, являющимся целевыми показателями деятельности администрации города Перми в течение отчетного периода, применяется в соответствии с условиями, приведенными в приложении 1 к настоящему Порядку.";
1.2. пункт 8.2 изложить в следующей редакции:
"8.2. Средняя оценка достижения плановых значений всех ПКР цели, являющихся целевыми показателями деятельности администрации города Перми, с учетом внесения изменений в программу в отчетном периоде рассчитывается по формуле:



- оценка достижения каждого ПКР цели, являющегося целевым показателем деятельности администрации города Перми;
v - количество ПКР цели, являющихся целевыми показателями деятельности администрации города Перми;
- коэффициент качества планирования - коэффициент, учитывающий изменения, внесенные в программу по показателям конечного результата; показателям непосредственного результата, являющимся целевыми показателями деятельности администрации города Перми в течение отчетного периода, применяется в соответствии с условиями, приведенными в приложении 1 к настоящему Порядку.
Средняя оценка достижения плановых значений всех ПКР цели, не относящихся к целевым показателям деятельности администрации города Перми, с учетом внесения изменений в программу в отчетном периоде определяется как среднее значение оценок достижения всех ПКР цели:



- оценка достижения каждого ПКР цели, не относящегося к целевым показателям деятельности администрации города Перми;
w - количество ПКР цели, не относящихся к целевым показателям деятельности администрации города Перми;
- коэффициент качества планирования - коэффициент, учитывающий изменения, внесенные в программу по показателям конечного результата; показателям непосредственного результата, являющимся целевыми показателями деятельности администрации города Перми в течение отчетного периода, применяется в соответствии с условиями, приведенными в приложении 1 к настоящему Порядку.".
2. Внести в Положение о докладах о направлениях деятельности территориальных органов администрации города Перми, утвержденное Постановлением администрации города Перми от 25 февраля 2010 г. № 84 (в ред. от 05.04.2010 № 159, от 06.07.2011 № 339, от 03.02.2012 № 39, от 07.09.2012 № 528, от 05.07.2013 № 546, от 04.09.2013 № 728, от 18.04.2014 № 264, от 28.01.2015 № 52, от 12.05.2015 № 256), следующие изменения:
2.1. пункт 5.1 изложить в следующей редакции:
"5.1. В период реализации Доклада внесение изменений и дополнений в Задания функциональных органов и подразделений осуществляется в следующих случаях:
изменения полномочий территориальных органов администрации города Перми;
изменения полномочий функционального органа (подразделения), выдавшего Задание;
ликвидации функционального органа (подразделения), выдавшего Задание;
изменения объемов бюджетных ассигнований;
исключения (дополнения) мероприятий.";
2.2. в пункте 5.3 слово "финансирования" заменить словами "бюджетных ассигнований".
3. Настоящее Постановление вступает в силу с даты официального опубликования в печатном средстве массовой информации "Официальный бюллетень органов местного самоуправления муниципального образования город Пермь".
4. Управлению по общим вопросам администрации города Перми обеспечить опубликование постановления в печатном средстве массовой информации "Официальный бюллетень органов местного самоуправления муниципального образования город Пермь".
5. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Перми - начальника департамента экономики и промышленной политики администрации города Перми Агеева В.Г.

Глава администрации города Перми
Д.И.САМОЙЛОВ


------------------------------------------------------------------